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构建未来人工智能计算

在BurnCloud,我们正在寻找热情的创新者,他们与我们分享将人工智能技术民主化的愿景,并准备在这个快速发展的行业中产生影响。

2 合作模型
7+ 空缺职位
100% 成长思维

我们的愿景

欢迎加入我们的人工智能创新之旅!我们正在构建领先的人工智能解决方案,致力于成为行业领导者。我们正在寻找与我们公司愿景相符的优秀人才,愿意全力以赴,并与我们一起成长,共同打造人工智能计算的未来。

我们的合作模式

传统就业

适用于特定职能的全职专业人士,提供竞争力的薪酬套餐和结构化的职业发展路径。

战略合作

基于绩效的薪酬结构,提供股权机会,非常适合寻求更深度参与公司增长和价值创造的经验丰富的专业人士。

战略合作机会

高级人工智能技术顾问(战略合作伙伴)

我们正在寻找:

  • 具有扎实人工智能、机器学习或相关领域技术背景的专业人士
  • 能够设计、开发和优化AI模型和算法的创新者
  • 能够预见技术趋势并将其应用于业务解决方案的前瞻者

价值主张:

  • 有机会参与前沿人工智能项目,直接影响我们的核心产品。
  • 基于绩效的薪酬结构,每季度进行分配
  • 技术决策自主权和创新空间
  • 基于可衡量的项目成果和公司增长的股权激励

理想的候选人:

  • 对人工智能技术有深刻的理解和热情
  • 可以将技术创新转化为商业价值
  • 承担公司所有权,并愿意投入时间和精力推动项目成功。

高级法律顾问(战略合作伙伴)

我们正在寻找:

  • 具有科技行业法律事务经验的经验丰富的法律专业人士
  • 熟悉人工智能领域的知识产权、数据隐私和合规要求
  • 能够为公司战略决策提供法律支持和风险管理

价值主张:

  • 塑造公司的法律框架和合规系统的机会
  • 基于公司里程碑的绩效为基础的薪酬结构
  • 公司战略增长计划中的关键角色
  • 基于对公司治理的可衡量贡献的股权参与

理想的候选人:

  • 具有前瞻性的法律思维,能够平衡法律风险和业务目标
  • 愿意作为核心团队成员参与重要决策。
  • 认同公司的长期发展愿景,并愿意为之努力工作。

高级商务合作伙伴(战略合作)

我们正在寻找:

  • 具有成功创业或企业管理经验的领导者
  • 能够制定和执行战略计划,推动业务增长。
  • 在团队建设和组织发展方面的卓越表现

价值主张:

  • 参与公司战略决策的机会
  • 基于绩效的薪酬结构,每季度进行评审。
  • 关键业务倡议中的领导角色
  • 基于业务增长指标和团队表现的股权参与

理想候选人:

  • 拥有创业精神和战略眼光
  • 可以在快速变化的环境中做出决策并执行
  • 将公司视为自己的事业,并全力投入其发展。

战略财务合作伙伴(战略合作)

我们正在寻找:

  • 具有丰富财务管理经验的专业人士,尤其是具有融资能力的人
  • 熟悉初创企业的财务运营和资本市场
  • 能够为公司的增长战略提供专业指导

价值主张:

  • 参与财务战略制定和资本运营的机会
  • 基于绩效的薪酬结构,具有明确的指标。
  • 公司财务规划和执行中的核心角色
  • 基于可衡量的财务结果和资本获取的股权参与

理想的候选人:

  • 具有创新的财务思维和资源整合能力
  • 可以为公司带来资金和投资机会
  • 认同公司的长期价值观,并愿意投入时间和资源

传统就业机会

市场专家

责任:

  • 执行公司的营销策略和计划
  • 管理社交媒体账号和内容创作
  • 协助组织营销活动和品牌推广

要求:

  • 市场营销或相关专业背景
  • 熟悉数字营销工具和平台
  • 强大的文案撰写和沟通技巧

我们提供:

  • 具有绩效奖金的竞争性固定工资
  • 专业成长机会和指导
  • 全面的福利计划和稳定的工作环境

数字营销专家

责任:

  • 实施SEO/SEM策略
  • 管理在线广告投放和绩效分析
  • 优化公司网站和在线渠道

要求:

  • 熟悉搜索引擎优化和数字广告投放
  • 数据分析能力
  • 了解最新的在线营销趋势

我们提供:

  • 有竞争力的薪水加绩效奖金
  • 专业技能提升机会和培训
  • 全面的福利计划和灵活的工作安排

业务拓展代表

责任:

  • 开发新客户并维护现有客户关系
  • 实现销售目标和绩效指标
  • 收集市场反馈并提供产品改进建议

要求:

  • 销售经验或相关背景
  • 出色的沟通和谈判技巧
  • 积极主动的工作态度

我们提供:

  • 具有竞争力的基本工资,加上渐进式佣金结构
  • 销售培训和职业发展机会
  • 全面的福利计划和团队合作环境

我们的选择流程

欢迎访问我们的网站!

感谢您访问我们的网站。希望您在这里过得愉快,并找到您需要的信息。

如果您有任何问题,请随时联系我们。我们很乐意帮助!

应用程序审查

对资格、经验和与我们公司价值观的契合度进行彻底审查

2

初次面试

关于经验、技能和相互期望的深入讨论

标题

这是一段示例文本,用于演示翻译功能。

副标题

请确保保留所有HTML标签和格式。

技术评估

技术技能和解决问题能力的角色特定评估

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这是一个包含加粗文本的段落。

这是一个包含斜体文本的段落。

团队面试

与潜在团队成员会面,评估文化适应性和合作潜力。

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最终决定

全面评估和报价展示

战略合作伙伴模型

我们的战略合作伙伴模式是为寻求更深入参与公司发展的经验丰富的专业人士设计的。该模式提供:

基于绩效的薪酬

与可衡量的结果和价值创造直接相关的补偿,每季度进行绩效评估和分配。

股权参与

根据明确定义的里程碑和对公司增长的贡献,有机会获得股权。

透明评估

定期进行绩效评估,使用与您的具体角色和贡献相关的客观指标。

战略决策

直接参与与您的专业领域和公司方向相关的战略决策。

战略合作伙伴经过严格的选择过程,以确保与我们公司的价值观和愿景保持一致。这种合作模式仅适用于在其领域表现出专业知识和卓越成就的专业人士。

我们的期望

我们正在寻找真正认同我们公司愿景并致力于卓越的专业人士。我们重视持续的奉献精神,并期望团队成员承担责任并积极为我们的共同成功做出贡献。

无论您是通过传统就业还是作为战略合作伙伴加入,我们都希望您能够:

  • 展示创造力和解决问题的能力
  • 具备团队合作精神和出色的沟通技巧
  • 热情关注公司的发展方向和人工智能技术
  • 愿意为公司的战略增长目标做出贡献

如果您认同我们的理念并准备迎接挑战,我们期待您的申请!

准备加入我们的团队了吗?

探索BurnCloud的职业机会,并加入我们共同推动人工智能技术的未来发展。